خبرگزاری آریا - معاون توسعه مدیریت و منابع استاندار کرمان با بیان اینکه مدیریت نابالغانه در نظام اداری جایی ندارد اظهار داشت: منشهای حاکمیتی باید در رفتار، تصمیمگیری و تعاملات همه مدیران ساری و جاری باشد.
معاون توسعه مدیریت و منابع استاندار کرمان با بیان اینکه مدیریت نابالغانه در نظام اداری جایی ندارد اظهار داشت: منشهای حاکمیتی باید در رفتار، تصمیمگیری و تعاملات همه مدیران ساری و جاری باشد.
به گزارش خبرگزاری آریا استانداری کرمان، مرضیه مهدوی در همایش فرمانداران استان کرمان با اشاره به ضرورت ارتقای کیفیت مدیریت در سطوح مختلف اجرایی اظهار کرد: فرمانداران به عنوان نمایندگان حاکمیت در شهرستانها باید در تعامل با مردم، مدیران دستگاههای اجرایی و مجموعههای اداری؛ رویکردی مبتنی بر انصاف، بیطرفی و اصول مدیریتی داشته باشند.
وی افزود: در ارزیابی عملکرد مدیران نیز باید معیارهای حرفهای و منصفانه مورد توجه قرار گیرد و از هرگونه قضاوت سلیقهای یا جهتدار پرهیز شود.
معاون توسعه مدیریت و منابع استاندار کرمان با اشاره به مطالبات فرمانداران در حوزه رفاهی و معیشتی گفت: گلایههای مطرحشده درباره حقوق، مزایا و رفاهیات کاملاً واقعی است و فرمانداران با وجود مسئولیتهای گسترده و حجم بالای مأموریتها، تاکنون متناسب با جایگاه و وظایف خود از مزایای حقوقی برخوردار نبودهاند.
مهدوی در ادامه با اشاره به نوسازی ناوگان خودرویی فرمانداریها گفت: مجوزهای لازم برای تأمین خودروهای مورد نیاز فرمانداریها اخذ شده و تاکنون برای بخش قابل توجهی از شهرستانها خودروهای جدید برای فرمانداران، معاونان و بخشداران خریداری شده است.
وی افزود: در حوزه خودروهای عملیاتی نیز با اخذ مجوزهای لازم در سطح ملی، روند تأمین و تخصیص خودروها در حال پیگیری است و پیشبینی میشود تا پایان سال جاری خودروهای عملیاتی مورد نیاز فرمانداریها تحویل شود.
معاون توسعه مدیریت و منابع استاندار کرمان با اشاره به وضعیت اعتبارات استان اظهار کرد: استان کرمان از نظر دریافت اعتبارات در جایگاه دوم کشور قرار دارد و این موضوع حاصل پیگیریهای انجامشده و شاخصهای ارائهشده به وزارت کشور است.
مهدوی با اشاره به مشکلات اعتبارات هزینهای فرمانداریها افزود: با وجود محدودیتهای اعتباری، تلاش شده اسناد مالی فرمانداریها در کوتاهترین زمان ممکن بررسی و پرداخت شود و همچنین منابعی به عنوان تنخواه در اختیار فرمانداریها قرار گیرد تا بخشی از نیازهای جاری آنها تأمین شود.
وی اظهار کرد: راهاندازی سامانه یکپارچه حقوق و مزایا در وزارت کشور نیز در دست پیگیری است و انتظار میرود بخشی از مسائل مرتبط با پرداختها از این طریق ساماندهی شود.
معاون توسعه مدیریت و منابع استاندار کرمان در بخش دیگری از سخنان خود از پیگیری برای تأمین نیروی انسانی مورد نیاز فرمانداریها خبر داد و گفت: موضوع استخدام نیروهای جدید از طریق وزارت کشور در دستور کار قرار دارد و علاوه بر جذب نخبگان، برای تأمین نیروهای حقوقی، عمرانی و فناوری اطلاعات نیز مکاتبات و پیگیریهای لازم انجام شده است.
وی افزود: پیشنهاد اصلاح و بازنگری در چارت تشکیلاتی فرمانداریها تهیه و به مراجع ذیربط ارائه شده و با وجود تأخیرهای ناشی از شرایط سال گذشته، پیگیری برای تصویب ساختارهای جدید ادامه دارد.
مهدوی همچنین از تلاش برای توسعه زیرساختهای انرژی در ساختمانهای اداری خبر داد و گفت: پس از تأمین پنلهای خورشیدی برای استانداری، برنامهریزی برای بهرهمندی فرمانداریها از این ظرفیت نیز در حال انجام است.
وی با اشاره به اعتبارات تملک داراییهای سرمایهای اظهار کرد: در سال گذشته تنها 43 درصد تخصیص اعتبارات تملک داراییها محقق شد و بخشی از منابع نیز برای تأمین هزینههای جاری استانها مورد استفاده قرار گرفت که بر میزان تخصیصها تأثیرگذار بود.
معاون توسعه مدیریت و منابع استاندار کرمان درباره پروژههای ساختمانی فرمانداریها و مجتمعهای اداری گفت: همچنان ظرفیتهای قانونی برای اجرای مجتمعهای اداری در شهرستانهای جدیدالتأسیس وجود دارد و فرمانداران میتوانند همزمان پروژه احداث ساختمان فرمانداری و مجتمع اداری را با برنامهریزی مرحلهای دنبال کنند.
وی از عملکرد برخی فرمانداران در پیگیری و توسعه مجتمعهای اداری قدردانی کرد و افزود: بخشی از این پروژهها در گذشته به صورت نیمهتمام و رهاشده باقی مانده بود اما روند تکمیل و بهرهبرداری از آنها در حال پیگیری است.
مهدوی در پایان با تأکید بر جایگاه فرمانداران به عنوان نمایندگان عالی دولت در شهرستانها گفت: فرمانداران بالاترین مقام اجرایی در شهرستان هستند و انتظار میرود با بهرهگیری از آموزشهای تخصصی، سیاستها و رویکردهای ابلاغی را در حوزه مدیریت شهرستانها به صورت کامل اجرا کنند.